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Conoce todos los detalles del proceso de Diagnósticos y Nivelación en la Dirección de Inclusión para la Admisión 2025
¿Qué diagnóstico me corresponde según mi carrera?
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Con seminario internacional, la Dirección de Inclusión celebró una década contribuyendo a la construcción de una UC más equitativa y diversa
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¿Sabías que la UC actualizó su Política de Inclusión este 2023?
Revisa la actualización de la Política de Inclusión UC aquí
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¡Tenemos nueva sección! En la Comunidad UC nos apoyamos
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Ver todas las noticias arrow_forwardUC y Fundación Mujer Levántate firman acuerdo de colaboración
A través de este convenio se consolida el trabajo conjunto que viene realizando esta fundación, dirigida por la Hermana Nelly León, con el Programa En Libertad de Educación (ELEDUC) de la Dirección de Inclusión, que busca contribuir a la inserción social y laboral de mujeres privadas de libertad.
PACE y Admisión 2025: Un total de 285 estudiantes acompañados por el programa ministerial elige a la Universidad Católica como su casa de estudios
La Dirección de Inclusión lanzará curso de auto enrolamiento con opción de certificación
Experiencias inclusivas
Ver todas las experiencias inclusivas arrow_forwardEl principal desafío de la Universidad en materia de inclusión es que el conjunto de la comunidad sienta el desafío como propio, que no quede confinado a las responsabilidades de una Dirección. Esto es fundamental porque tenemos un compromiso con el país, para aportar en ámbitos que pueden integrar de manera digna a muchas más personas a una ciudadanía activa y plena, lo que se debe construir en nuestra Universidad en primer lugar.
Para mí la inclusión es acoger, integrar, pero por sobre todas las cosas es una oportunidad de enriquecer la vida de todos y todas en la Universidad y no sólo de las personas a quienes les abrimos las puertas en nuestra comunidad.
Fernando Purcell.
Vicerrector Académico UC 2020 - 2025
Quiénes somos
Somos un equipo de funcionarios y profesionales de distintas áreas, disciplinas, experiencias y trayectorias que, en conjunto, buscan implementar la misión de la Dirección de Inclusión: “Ampliar oportunidades y disminuir barreras para la participación plena y en condiciones de equidad de la comunidad universitaria UC; a través de la implementación de estrategias focalizadas, y el reconocimiento y valoración de la riqueza de la diversidad; aportando así a un desarrollo institucional inclusivo, de calidad y de excelencia”.